Un (e) Caissier (e)
Faites partie d’un groupe axé sur la sécurité et les résultats, tout en valorisant l’inclusion
Rejoignez un réseau mondial et une équipe diversifiée où l’on encourage les gens à offrir des perspectives uniques et à renforcer les connaissances et les liens
Poste basé à Canga-Est, Beyla (Guinée) et avec un contrat de travail local.
Au sujet du poste
Nous recherchons un (e) Caissier (e) pour fournir le support nécessaire aux équipes opérationnelles en leur mettant à disposition les fonds nécessaires à l’exécution de leurs missions, conformément aux procédures qui gouvernent le fonctionnement de la petite caisse.
Relevant de l’Officier Senior Tresorie, le/la Caissier (e) aura les responsabilités suivantes :
- Imputer les pièces de la caisse ;
- Vérifier et contrôler les écritures avec les brouillards de la caisse sous couvert de l’Officier Senior Trésorerie ;
- Anticiper sur les besoins de demandes de fonds et faire alimenter la caisse conformément à la procédure en vigueur ;
- Procéder au paiement de toutes les demandes de paiement d’espèces approuvées ;
- Effectuer le classement et l’archivage de toutes les pièces de la caisse ;
- Procéder aux arrêtés de la caisse conformément à la procédure en vigueur ;
- Participer à toutes les tâches quotidiennes du service comptable à la demande du Chef comptable ou de l’Officier Senior Trésorerie ;
Ce que vous apporterez
- Au moins un Bac+2 en Gestion/Comptabilité ;
- Avoir au moins un an d’experience en gestion de caisse ;
- Bonne connaissance des normes comptables en vigueur du SYSCOHADA ;
- Bonne connaissance des outils informatiques tel que Microsoft Excel et Word ;
- Connaissance d’un logiciel comptable ;
- Être de bonne moralité ;
- Être capable d’identifier et analyser les écarts de la caisse ;
- Méthodique avec une bonne capacite de discernement ;
- Compétence avérée en travail d’équipe ;
- Rigoureux dans l’application des procédures.
À propos du Projet Simandou Sud
Le projet de minerai de fer de Simandou (Blocs 3 & 4) est situé en République de Guinée, en Afrique de l’Ouest. Il s’agit d’un gisement de minerai de fer de haute qualité et de classe mondiale et représente l’une des plus grandes réserves connues de minerai de fer au monde.
Le projet Simandou Sud opère dans le cadre de la coentreprise Simfer où le gouvernement de Guinée détient 15 %, Rio Tinto et Chinalco Iron Ore Holdings (CIOH) , qui détiennent respectivement 45,05 % et 39,95 % de Simandou, continuent de travailler avec le gouvernement Guinéen pour explorer les options permettant de valoriser le gisement de minerai de fer de Simandou, ainsi que des mécanismes potentiels de collaboration sur les infrastructures requises au développement du Projet et aux operations minières.
À propos de Rio Tinto
À l’origine de chaque idée, de chaque innovation, de chaque petite chose qu’on appelle « progrès », il y a une personne : un explorateur, un inventeur, un entrepreneur. Un pionnier.
Depuis près de 150 ans, Rio Tinto est une entreprise de pionniers – des générations d’employés audacieux partout dans le monde qui ont en commun la vision de produire des matières essentielles au progrès humain.
Notre minerai de fer façonne la silhouette des villes, de Shanghai à Sydney. Notre aluminium – premier métal certifié « responsable » au monde – allège les avions et les voitures. Notre cuivre aide les éoliennes à produire de l’énergie. Notre bore contribue à nourrir le monde et permet d’explorer l’univers. Nos diamants célèbrent les plus beaux moments de la vie.
Chaque voix compte
Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge ou à tout autre aspect distinctif.
Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures de femmes, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.
Posez votre candidature dès aujourd’hui : CV + lettre de motivation dans les boites aux lettres de Simfer à Beyla ou en les envoyant par email à : [email protected]
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Date limite de dépôt des candidatures : Mercredi, 13 avril 2022.
