olthis est une ONG de santé mondiale, créée il y a 20 ans, qui agit pour la prévention et l’accès à des soins de qualité pour toutes et tous, en renforçant durablement les systèmes et services de santé. Nous intervenons sur les enjeux de la santé des femmes, des mères et des enfants, et sur les grandes pandémies, VIH/sida, tuberculose. Solthis est une ONG de développement, présente en Afrique de l’Ouest avec 6 bureaux pays et qui, en partenariat avec les acteurs locaux,déploie des projets comprenant à la fois des volets de recherche opérationnelle, de renforcement des capacités, et de plaidoyer.
Solthis applique une politique de non-discrimination à l’embauche fondée uniquement sur les compétences, le niveau d’expérience et le savoir-être de ses candidat.es et ne fonde en aucun cas ses critères de sélection sur des notions telles que le genre, l’âge, la nationalité, l’origine ethnique, l’orientation sexuelle, l’appartenance religieuse ou encore l’état de santé (pathologie et/ou handicap).
Nous vous encourageons donc toutes et tous à proposer votre candidature.
Afin de compléter l’équipe opérationnelle basée au siège, nous recherchons un•e:
Responsable Suivi – évaluation – Projet SUCCESS
Durée du contrat : CDD 1 an (renouvelable)
Statut : National
Base d’affectation : Conakry, Guinée
Disponibilité : 08/04/2024
ENJEUX
Solthis intervient en Guinée depuis 2008 sur les thématiques de la santé, plus particulièrement autour des enjeux du VIH y compris l’autodépistage et la relation de soins, les approches innovantes dans le diagnostic précoce et la prise en charge du VIH de la mère et du nouveau-né, les droits sexuels et reproductifs ainsi que les infections émergentes.
Solthis intervient en Guinée via un bureau basé à Conakry avec possibilité d’extension en région selon le niveau d’augmentation du volume d’activités du plan de développement 2024 et des prochaines années.
Résumé du projet
Le projet SUCCESS vise à renforcer le dépistage et le traitement précoce du cancer du col de l’utérus en Guinée en partenariat avec le Programme National de Lutte Contre le Cancer (PNLCC) et le Programme National de Lutte Contre le VIH/SIDA et les Hépatites (PNLSH) en intervenant dans les formations sanitaires et dans la communauté des régions de Conakry et de Kindia. Il ciblera les femmes vivant avec le VIH (FVVIH), les femmes de la population générale et les travailleuses de sexe (TS) en proposant un screening initial par PCR-HPV (actuellement inexistant en Guinée).
Le ou la responsable Suivi-évaluation a pour mission de développer et déployer des dispositifs S&E d’une part, et de coordonner la remontée, la consolidation et l’analyse des indicateurs en lien avec le CCU d’autre part, au niveau des structures de santé comme au niveau communautaire.
Solthis en Guinée met actuellement en œuvre les projets suivants: (i) le projet PAJES « Pouvoir d’Agir des Associations et des Jeunes Engagé.e. s pour la Santé Sexuelle » en partenariat avec la Coalition Nationale des Organisations de la Société Civile guinéenne engagées dans le repositionnement de la Planification Familiale ( CNOSC-PF) et l’ Association des blogueurs de Guinée ( Ablogui) sur financement d’Expertise France et de la Mairie de Paris ; ( ii) le projet IPOP « Opérationnalité de l’introduction des Point Of Care pour optimiser la prophylaxie des nouveau-nés exposés au VIH en fonction du risque de TME évalué par la mesure de la charge virale maternelle à l’accouchement » en partenariat avec le CHU Ignace Deen sur financement du Rotary Club et de l’ANRS ainsi que le projet IMPULS financé par l’AFD dans le cadre la Convention Cadre de Partenariat pluriannuel.
2 projets de Solthis soumis à Expertise France sur les canaux Accélérateurs et canal 2 ont été sélectionnés et seront mis en œuvre en début 2024 ; il s’agit respectivement du projet sur le dépistage et la prise en charge des lésions précancéreuses du col de l’utérus et du projet sur la triple élimination VIH, hépatite B et syphilis chez les femmes enceintes.
MISSIONS SPECIFIQUES
Mission 1 : Piloter le développement et le déploiement des dispositifs de S&E du projet SUCCESS
Activité 1 : Il/elle pilote le développement du plan de S&E, de la matrice des indicateurs et du tableau de suivi des indicateurs
• Il/elle coordonne l’exercice de définition et de stabilisation des base lines et des cibles des indicateurs du projet
• Il/elle coordonne le développement du plan de S&E du projet, de la matrice des indicateurs et du tableau de suivi des indicateurs, en étroite collaboration avec l’’équipe Solthis, les partenaires, les programmes VIH et Cancer et l’équipe SERA d’Expertise France
• Il/elle participe au développement et à l’adaptation des outils de S&E, notamment des outils de collecte, registres et canevas de reporting en lien avec le CCU, en étroite collaboration avec l’équipe projet, les partenaires,les programmes VIH et Cancer et un•e prestataire dédiée
• Il/elle s’assure de la mise à jour annuelle du plan de S&E et des documents associés
Activité 2 : Il/elle accompagne les équipes du projet et les prestataires dans leur maitrise des outils et l’ensemble des aspects en lien avec le S&E
• Il/elle appuie les partenaires et les prestataires dans la maitrise des outils CCU et leur déploiement
• Il/elle effectue des missions d’accompagnement et de supervision dans les structures de santé ciblées par le projet et auprès des partenaires communautaires
• Il/elle appuie techniquement les équipes Solthis et partenaires en fonction des besoins remontés
Mission 2 : Coordonner la collecte, l’analyse et l’utilisation des données issues du projet
Activité 1 : Il/elle pilote la remontée des données en lien avec les indicateurs CCU, s’assure qu’elles sont adéquatement désagrégées, contrôle leur qualité et les consolide de manière trimestrielle
• Il/elle met à jour et diffuse le tableau de suivi des indicateurs du projet de manière trimestrielle
• Il/elle effectue des audits de qualité des données
• Il/elle élabore des plans d’action avec les différentes parties prenantes pour améliorer les mécanismes et la qualité des données collectées
Activité 2 : Il/elle participe à l’analyse des besoins et la définition des workflows avec l’équipe projet et un•e expert•e dédié•e pour le développement d’une base de données au niveau des laboratoires et consolide les données qui en sont issues
Activité 3 : Il/elle produit des analyses sur les données du projet, contribue à l’identification de tendances, de succès et d’obstacles et alerte l’équipe projet en conséquence et participe aux mécanismes de communication et de reporting du projet
• Il/elle participe à l’analyse des données collectées et à leur valorisation à travers la création de visuels adaptés
• Il/elle participe au partage des données probantes et à la diffusion des résultats du projet, de manière à alimenter la prise de décision, la communication et le plaidoyer du projet
• Il/elle participe à l’élaboration des rapports d’activités, des rapports mensuels du projet et des rapports bailleurs sur les aspects en lien avec le S&E
• Il/elle est en charge du reporting semestriel des indicateurs à l’Initiative via le dispositif SANSE
Mission 3 : Contribuer aux enquêtes, évaluations et à la capitalisation du projet
Activité 1 Il/elle participe aux évaluations intermédiaire et finale commanditées par Expertise France et pilote le suivi des recommandations qui en sont issues
Activité 2 : Il/elle participe au développement et à la mise en œuvre de l’enquête usagères et de l’évaluation de l’empowerment auprès des femmes ciblées par le projet
• Il/elle participe à l’adaptation des outils de collecte des données, en intégrant des solutions de collecte mobile lorsque pertinent
• Il/elle forme les équipes et enquêteur•ices en charge de l’administration des outils auprès des populations cibles
• Il/elle contribue au nettoyage des données, à leur analyse et à la diffusion des résultats qui en sont issus
Activité 3 : Il/elle aide à identifier, documenter et partager les leçons apprises qui ont des implications pour l’amélioration des meilleures pratiques programmatiques
• Il/elle participe à la capitalisation au fil de l’eau et à la formalisation des enseignements tirés de l’expérience du projet en vue d’alimenter le développement des politiques et directives nationales
• Il/elle propose des solutions et des formats permettant une meilleure diffusion et appropriation de ces leçons apprises par les différentes parties prenantes
• Il/elle participe au travail de capitalisation sur la mise en œuvre du dépistage et de la prévention secondaire du CCU auprès des travailleuses du sexe
Activité 4 : Il/elle s’assure de la documentation du projet en lien avec le S&E et de la bonne tenue des dossiers S&E sur SharePoint
PROFIL RECHERCHÉ
Formation et Expérience
Formation supérieure (Niveau Master2) en épidémiologie, statistiques, santé publique, Développement/gestion de projet, sciences politiques, école de commerce ou équivalent.
Au moins 5 années d’expérience professionnelle dans le S&E
Expérience indispensable :
• S&E de projets d’envergure dans le domaine du développement
• Collecte, nettoyage, consolidation, analyse et utilisation de données
• Accompagnement, appui technique et renforcement de capacités auprès des parties prenantes d’un projet
Expérience souhaitable :
• S&E de projets de santé
• Expérience dans le domaine de la santé sexuelle et reproductive, cancer, VIH/Sida
• Appui technique/renforcement du système d’information sanitaire en contexte à ressources limitées
• Contribution à des processus d’assurance ou d’amélioration de la qualité des données
• Collaborations avec différents partenaires institutionnels dont le Ministère de la Santé Publique et Instituts de recherche
• Expérience en capitalisation et formalisation de leçons apprises
Compétences et ressources nécessaires
SAVOIR FAIRE
• Systèmes d’information sanitaire
• Reporting auprès d’un bailleur international
• Qualités rédactionnelles et de synthèse
• Rigueur, réactivité
• Représentation, dialogue et plaidoyer auprès des autorités sanitaires
• Maitrise des outils informatiques, en particulier suite Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook…)
• Français courant (oral et écrit)
SAVOIR ETRE
• Qualités relationnelles, communication
• Capacité de travailler en autonomie et en équipe
• Capacité à fournir un appui technique à des équipes opérationnelles
• Capacité à s’organiser et à hiérarchiser plusieurs tâches
• Flexibilité notamment dans le cadre de collaborations dans des contextes interculturels variés
• Intérêt pour la solidarité internationale et pour la santé dans le développement international
REMUNERATION
Salaire : : En fonction du contrat : national ou expatrié, de l’expérience sur un poste similaires et des grilles de rémunération SOLTHIS
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COMMENT POSTULER ?
Composition du dossier :CV, Lettre de Motivation et 3 références (anciens managers)
A envoyer à :[email protected] avec l’objet « Resp S&ESUCCESS – Nom Prénom »
Date limite de dépôt du dossier de candidature : 14 /02/2024
Procédure : Les candidat.e.s retenu.e.s seront contacté.e.s pour une validation technique et un entretien RH
Note.Toute candidature déposée après ce délai ne sera pas prise en compte.
Solthis étudie les candidatures de façon continue et pourra clôturer le recrutement de façon anticipée si un•e candidat•e est sélectionné•e pour le poste.
